Калужская областная трёхсторонняя комиссия. О социально-трудовых отношениях.

11 июля 2023 года в 15:30 начала свою очередную работу Калужская областная трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений. В отличие от предыдущих заседаний, комиссия собралась в здании ФГБОУ «Калужского государственного университета имени К.Э. Циолковского» в зале Кустодиева. Видимо, в связи с этим, ректор университета Максим Анатольевич Казак был приглашен на заседание Комиссии и выступил эмоционально, свободно и интересно по теме повестки дня, со своим видением организации обеспечения кадрами Калужской области. Также на заседание Комиссии были приглашены: заместитель начальника управления — начальник отдела кадровой политики и трудовых отношений Министерства труда и социальной защиты Калужской области — Леонид Георгиевич Родичев и начальник отдела охраны труда того же министерства — Ольга Анатольевна Пуховская.

В повестке дня заседания Трёхсторонней комиссии было 4 вопроса:

1. Об индексации заработной платы работников бюджетной и внебюджетной сферы Калужской области. Докладчик: председатель Территориального Союза организаций профсоюзов «Калужский областной совет профсоюзов», координатор стороны Комиссии, представляющей областные объединения профсоюзов, — Александр Петрович Гречанинов.

2. О потребности в кадрах Калужской области на долгосрочную перспективу. Докладчики и выступающие:

заместитель министра — начальник управления профессионального образования и науки Министерства образования и науки Калужской области, член Комиссии — Денис Юрьевич Зубов;

заместитель начальника управления — начальник отдела кадровой политики и трудовых отношений Министерства труда и социальной защиты Калужской области Леонид Георгиевич Родичев;

ректор ФГБОУ ВО «Калужский государственный университет имени К.Э. Циолковского» — Максим Анатольевич Казак выступил с места спикеров заседания Комиссии.

Денис Юрьевич Зубов свой доклад представил с расчётами, диаграммами и таблицами. Он сказал, что «практически 64% выпускников 9-х классов 2023 года подали документы в колледжи, а оставшиеся 36% продолжат обучение в  средней школе». Им была озвучена интересная информация о том, что «в Калужской области появится первый в России федеральный технопарк профобразования. В нём ежегодно будут обучаться не менее 3000 студентов по 20-ти рабочим специальностям. При этом в Технопарке могут повысить квалификацию ещё порядка 5000 специалистов, включая преподавателей. Первый этап работ по созданию Калужского технопарка профобразования завершится уже в этом году — 2023 году».

3. «О номинировании победителей регионального этапа всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» в Калужской области для участия в федеральном этапе конкурса». Докладчик: главный специалиста отдела охраны труда Министерства труда и социальной защиты Калужской области — Олеся Сергеевна Соколова.

У профсоюзной стороны Комиссии возник вопрос: «Как может принимать участие в таком значимом конкурсе организация, где нет коллективного договора? В частности представитель Калужской областной организации Профсоюза  работников агропромышленного комплекса РФ,  был удивлен внесением в список номинантов — АО «Московско-Медынское агропромышленное предприятие». В протокол заседания Комиссии внесли предложение: «Профсоюзам внести свои замечания для более качественного отбора претендентов на участие в конкурсе».

Большое удовлетворение присутствующих вызвало то, что в номинации — «За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы» — на всероссийском конкурсе будет участвовать передовое калужское предприятие ООО «Мануфактуры Боско», где создана и эффективно действует в структуре Калужской областной организации РОСПРОФПРОМ-Калуга первичная профсоюзная организация Российского профсоюза работников промышленности (председатель профкома Дюков Константин Анатольевич).

В работе Трехсторонней комиссии приняла участие член Комиссии председатель Калужской областной организации РОСПРОФПРОМ-Калуга — Нина Анатольевна Суворова.

По всем пунктам повестки дня были приняты соответствующие рекомендации и поручения сторонам социального партнёрства (работодателям и профсоюзным организациям): «принять исчерпывающие меры», «определять в коллективном договоре или локальном нормативном акте», «активнее проводить работу», «максимально использовать механизмы», «активизировать работу по выполнению обязательств» и так далее… 

В завершении работы члены Трёхсторонней Комиссии приняли План работы Калужской областной трёхсторонней комиссии на II полугодие 2023 года.

Вам также может понравиться...

Введите, пожалуйста, Ваше имя и адрес электронной почты